Kommunstyrelseförvaltningen

Från vision till mål med kommunens ekonomi
Vi ser budget som en strategisk och ekonomisk plan, med riktlinjer och ramar för våra verksamheter, därför kallar vi den mål- och resursplan.
Under året följer vi upp effekter och ekonomiskt utfall för olika verksamheter. Förtroendevalda revisorer granskar regelbundet kommunens arbete.

HR-enheten (HR: Human Relations) hanterar organisationens personalfrågor. Enheten leder och samordnar det systematiska arbetsmiljöarbetet, SAM.

 Till enheten hör

• kommunstyrelsens registratorer
• kommunjurist
• kommunsekreterare
• kommunarkivarie
• systemtekniker
• överförmyndaren

Kommunikationsenheten ansvarar för kundtjänst, kommunens webbplatser, extern och intern information samt marknadsföring.

Näringslivsenheten arbetar med att stötta och utveckla näringslivet i Söderhamn, samt med marknadsföring och turism via Visit Söderhamn.
Fokus ligger på att skapa bra förutsättningar för entreprenörer att starta, driva och utveckla företag.

• Projektutvecklare på Projektkontoret.
• Folkhälsosamordnaren leder kommunens folkhälsoarbete. Målet är att bidra till en bättre och mer jämlikt fördelad folkhälsa till Söderhamns medborgare, genom att strategiskt införliva folkhälsa i kommunal verksamhet och med särskilda folkhälsoaktiviteter. Samordnar även trygghet i centrum och förebyggande arbete mot alkohol, narkotika, droger och tobak (ANDT).
• IT-strategen leder kommunförvaltningens interna arbete kring IT-behov och -utveckling. IT-strategen är kommunens kravställare gentemot driftbolaget Söderhamn Nära.
• Integrationssamordnaren samordnar, stödjer och följer upp integrationsarbetet i kommunen. Det handlar om att delta i interna och externa nätverk och samarbeten, följa utvecklingen på nationell nivå och verka för att skapa en helhetsförståelse kring flyktingmottagande och integration.
• Samhällsplaneraren hanterar frågor och projekt som relaterar till kommunens översiktsplan och övergripande samhällsplanering.
• Kvalitetsutvecklare och controller arbetar med översyn och införande av kommunens styr- och ledningsmodell.

Överförmyndarenheten är överförmyndarnämndens förvaltning med anställd personal. Vi svarar på frågor om god man, förvaltare och förmynderskap.